Abandoned RolePlay
Would you like to react to this message? Create an account in a few clicks or log in to continue.
Abandoned RolePlay

Forum Abandoned RolePlay
 
IndeksPortalGalleryLatest imagesPencarianPendaftaranLogin

 

 Surat untuk Chief Mi6

Go down 
2 posters
PengirimMessage
Anderson

Anderson


Jumlah posting : 36
Points : 56
Join date : 14.07.13
Age : 27
Lokasi : Jakarta utara, Indonesia

Surat untuk Chief Mi6 Empty
PostSubyek: Surat untuk Chief Mi6   Surat untuk Chief Mi6 Icon_minitimeFri Jul 26, 2013 9:25 am

Kepada yth. Chief Mi6 Robert Macmillan

Saya, Wu Ming selaku agent di Mi6 ingin mengundurkan diri dari Mi6 karena saya ingin mengajukan formulir pendaftaran di LSPD yang akan menggantikan Chief LSPD. Saya harap pak Robert bisa mengerti akan kemauan saya dan jika saya tidak diterima menjadi Chief LSPD, jikalau diperbolehkan saya masuk kembali ke Mi6 dari awal, saya akan terima nasihat bapak. Sekian surat pengunduran diri saya.

Best regard,

Wu Ming
Kembali Ke Atas Go down
Rafael_Edwin
Admin
Rafael_Edwin


Jumlah posting : 16
Points : 3032
Join date : 19.07.13
Lokasi : Bekasi,Indonesia

Surat untuk Chief Mi6 Empty
PostSubyek: Re: Surat untuk Chief Mi6   Surat untuk Chief Mi6 Icon_minitimeSat Jul 27, 2013 5:30 am

Dear,
Mr.Wu Ming

Saya Robert Macmillan selaku MI6 Director,saya memberikan ucapan terima kasih atas usaha dan kerjasama bersama Mi6 selama ini,saya percaya bahwa anda selalu mengubah kota ini menjadi aman dan tentram dengan ini saya memberikan perizinan anda boleh keluar dari Mi6,masalah jika anda ingin balik kembali nanti segera saya pertimbangkan,demikian surat dari saya mohon maaf bila selama ini saya terlalu kasar terhadap anda sekian dan terima kasih.
Kembali Ke Atas Go down
 
Surat untuk Chief Mi6
Kembali Ke Atas 
Halaman 1 dari 1
 Similar topics
-
» surat pembuatan dealer
» Surat Pembuatan Dealership
» SURAT PERIZINAN CUTY
» Surat permintaan Bisnis
» Surat izin naik RANK

Permissions in this forum:Anda tidak dapat menjawab topik
Abandoned RolePlay :: In Character :: Mi6-
Navigasi: